在《明日方舟：终末地》中，队伍构建是影响关卡通关效率与资源消耗的核心策略之一。常规编队由4名干员组成，但并非每位玩家都能快速集齐当期限定6星角色。因此，围绕常驻池中已开放、易获取且养成压力较低的高功能性干员搭建稳定配队，成为中长期推图与日常运营的更优解。需要明确的是：所谓“常驻6星配队”，实际包含部分曾为限定、现已进入常驻卡池的6星角色，同时兼顾练度可行性，不强制要求全员6星——毕竟满命全六星的养成成本远超多数玩家的实际节奏。

物理输出体系推荐配置：

管理员＋陈千语＋骏卫＋阿列什

该阵容以双物理核心驱动，兼顾爆发、破韧、控场与生存支持。管理员作为主角，兼具高面板与机制完整性，前期技能升级优先级应集中于战技与终极技能，连携技与普攻可暂缓投入；待中期资源充裕后再补足其他模块。陈千语虽为5星干员，却是当前物理系中泛用性最强的破韧手与副C，开局即得，低练度即可参与主力轮换，高练度下甚至可承担主C职能。技能加点建议战技、连携、大招三者优先拉满，普攻视实战需求延后处理。

骏卫定位为物理队核心辅助兼战术调度者，其二段位移赋予极强的战场机动性，配合高覆盖率的连携技与能量自充机制，能显著提升整队循环效率。其大招具备聚怪、回Cost、强化输出三重价值，战技则提供破甲效果，对高防御目标有额外压制力。推荐将连携技与大招升至满级，战技与普攻根据操作习惯选择性培养——若用于主动控场，则建议同步提升战技等级。阿列什作为本队唯一治疗位，无需高练度即可稳定提供生存保障，技能等级可维持基础水平，重点提升连携与大招以增强技力回复与团队续航能力。

低门槛灼热输出体系：

莱万汀＋狼卫＋安塔尔＋秋栗

该阵容主打灼热异常叠加与持续燃烧伤害，成型快、资源依赖低，适合资源有限或尚未抽取大量限定角色的玩家。莱万汀作为首个UP角色，通过初期资源积累较易入手，即使暂未获得也可等待其进入常驻池后补入。其机制围绕“熔火”层数展开：战技需在叠满4层熔火后触发强制燃烧，并在开启大招期间获得强化；大招本身亦可施加灼热附着，配合天赋可高效堆叠层数，形成闭环输出链。

狼卫是灼热体系中的关键协同者，连携技触发条件宽松，可高效消耗燃烧状态造成额外伤害；战技既能为莱万汀补充灼热附着，也能直接利用燃烧状态打出增伤；大招则进一步扩大燃烧范围并强化战技效果。安塔尔作为电磁与灼热双属性辅助，获取难度极低，天赋可在大招期间为全队恢复生命，战技提供单体电磁+灼烧脆弱效果，大招则提升全队电磁及灼热类增幅，持续时间与莱万汀大招完美契合。秋栗同样易于获取，其核心价值在于技力恢复：连携与大招均可返还技力，解锁天赋后大招还可触发连击，战技亦附带灼热效果，有效支撑整套循环节奏。标准输出流程为：安塔尔释放战技→狼卫或秋栗释放战技→触发双方连携→敌方灼热层数达4层以上→莱万汀重击叠满熔火→衔接战技、连携、大招→循环战技，并视战况适时使用安塔尔大招强化、秋栗大招续技。

总结来看，《明日方舟：终末地》的配队逻辑强调功能互补与体系聚焦，而非盲目追求星级堆砌。一套成熟阵容通常需包含1–2名核心输出、至少1名异常挂载者、1名技力支援或增益辅助，以及必要时的治疗/护盾位。除上述物理与灼热体系外，冰属性冻结流、电磁高频打击流等同样遵循此构建原则。合理规划资源分配，优先培养关键节点干员，才能在长线体验中保持稳定高效的作战能力。