对于初次接触《虚环》的新手经理而言,面对偶像初始空缺的日程表,往往容易陷入规划困境。如何科学分配每日时间,直接影响偶像的成长效率与长期发展上限。本期内容将系统解析游戏中的核心成长机制——训练体系,帮助玩家建立清晰、可持续的培养逻辑。

完成偶像选定后,其日程界面默认为空白状态,需手动填充三项基础行为:训练、直播、休息。其中,训练是夯实偶像能力根基的关键路径,尤其在前期资源有限阶段,应优先保障训练投入。游戏内共设三类专项训练模块,各自对应不同维度的能力成长曲线,不可混用或随意替代。

体能训练聚焦于提升偶像的感知属性。该数值直接决定角色在动态场景中的响应速度与协同精度。例如,在多人舞台协作、节奏型对抗活动等高要求环节中,感知值越高,偶像越能实时捕捉队友动作与音乐节拍变化,减少配合失误。因此,若计划参与竞技类演出或团体挑战,需前置强化此项训练。

策略训练则专用于提升逻辑属性。这一数值反映偶像的临场判断力与问题拆解能力。在非脚本化互动场景(如即兴问答、突发设备故障应对、观众点歌临场编排)中,逻辑值高的角色可快速组织语言、调整流程、维持节目完整性,有效规避冷场或流程中断风险,显著增强直播稳定性与观众留存率。

表演训练的核心目标是提升意志属性。该数值构成偶像心理韧性的底层支撑,直接影响舞台表现稳定性。新人偶像常因高压环境出现忘词、节奏紊乱、肢体僵硬等问题,而持续进行表演训练可逐步增强抗压能力,使角色在正式演出中保持情绪可控、动作连贯、表达自然,为后续高难度舞台打下坚实基础。

除训练外,直播是驱动粉丝增长与公司积分提升的核心渠道。通过安排偶像开展演唱、舞蹈展示或主题互动类线上活动,可高效积累活跃粉丝基数。粉丝数量的增长不仅带来应援支持,更直接推动公司积分上升。而公司积分排名关系到高级功能解锁进度,包括新训练场地、专属服装系统及跨服合作权限等,故需在中后期纳入常态化日程管理。

《虚环》的行程管理系统强调动态适配性,而非固定模板。新手经理应在理解各项属性作用机制的基础上,结合偶像当前数值短板、近期活动目标及资源余量,制定阶段性培养策略。经过数轮实践迭代,即可掌握节奏感强、产出明确的成长路径。